Santander Río publicó su duodécima Memoria de Sostenibilidad

Santander Río publicó su duodécima Memoria de Sostenibilidad que resume la estrategia de sustentabilidad del Banco durante el año 2013. El documento detalla las políticas que el Banco desarrolla para con sus empleados, clientes y proveedores.

La Memoria de Sostenibilidad 2013 de Santander Río ha sido certificada bajo lineamientos de la Iniciativa de Reporte Global (GRI). Esta metodología establece un modelo común de comunicación de la información económica, ambiental y social de una empresa y permite comparar el desempeño de una organización a lo largo de los años y de diferentes organizaciones entre sí.

Enrique Cristofani, presidente de Santander Río, destaca en la publicación que: “Ser uno de los bancos líderes conlleva una gran responsabilidad. Por eso concebimos nuestro trabajo diario como un aporte directo al desarrollo de la Argentina y así nace nuestra mirada sostenible, de una concepción profunda, que implica la manera en la que llevamos a cabo nuestro negocio y que es transversal a todas las áreas del Banco.”

Durante el año 2013, Santander Río ha impulsado las siguientes acciones y programas de sostenibilidad, con ejes en la educación, la inserción laboral, la inversión social, el voluntariado y la inclusión financiera:

• Lanzamiento del Programa Pymes en Transformación Comunidades. Las pymes son unos de los pilares de la estrategia de sostenibilidad del Banco. Por ello, buscamos poner en valor el vínculo que Santander Rio tiene con las universidades y generar una actividad para apoyar a este segmento clave para el crecimiento económico del país.

• Inauguración de dos sucursales en el marco del proyecto de inclusión financiera, en los barrios de Castelar Sur y San Miguel Oeste, zonas de baja bancarización o reducida población, con el objetivo de incluirlos en el sistema fi­nanciero y así promover la equidad. La inversión fue de 12 millones de pesos en la construcción y mantenimiento operativo de las sucursales.

• Ampliación de la convocatoria a proyectos de micro emprendimientos del programa Ideas que dan Trabajo,implementando en esta oportunidad un Comité Evaluador de 40 colaboradores. Con este programa, se busca crear fuentes de empleo genuino para las personas, a través de la donación de capital semilla para el desarrollo de microemprendimientos que son apadrinados por nuestros empleados. Se brinda un capital inicial de hasta 15.000 pesos para proyectos seleccionados según criterios definidos por la Fundación Impulsar: viabilidad económica, técnica y organizativa, cantidad de benefi­ciarios, compromiso del padrino, etc.

• Profundización de la alianza con la ONG Techo para la construcción de viviendas, llegando a nuevas comunidades de la Argentina. El trabajo de nuestros colaboradores hizo posible la construcción de trece hogares en las provincias de Córdoba, Neuquén, Salta y Buenos Aires. En 2013, se construyó por primera vez en Rosario, Santa Fe. Desde los inicios de nuestra participación, más de 750 colaboradores voluntarios hicieron posible que 73 familias tengan un hogar.

• Apoyo a la Fundación Banco de Alimentos desde el programa de voluntariado corporativo de Santander Río. La Fundación Banco de Alimentos gestiona donaciones de alimentos para que puedan ser entregadas a 567 organizaciones que alimentan a niños, jóvenes y ancianos en estado de vulnerabilidad. Por primera vez, en 2013, el Banco se sumó a la Fundación con una actividad de voluntariado corporativo durante la Semana Santander sos vos, en la que 80 empleados de Buenos Aires, Rosario, Córdoba y Mendoza participaron en la clasi­ficación de alimentos para ser donados.

• Desarrollo de nuevas acciones ante situaciones de emergencia, como es el caso de las inundaciones. En 2013, se asistió a aquellos colaboradores afectados por las inundaciones en la ciudad de La Plata.

Además, dentro de los Programas históricos que lleva adelante Santander Río, se pueden mencionar las siguientes acciones desarrolladas durante el 2013:

Santander Río Universidades

• Mantiene actualmente convenio con 72 universidades argentinas, públicas y privadas.

• El Programa de Movilidad Internacional de Santander Río Universidades ha becado a 251 alumnos y docentes.

• Se han entregado 180 Becas Iberoamérica para estudiantes, jóvenes profesores e investigadores, para que puedan cursar en otros países. Además, 25 PyMEs recibieron becas de capacitación adicionales.

• En la novena edición del Premio Jóvenes Emprendedores se recibieron 268 nuevos proyectos.

• El Premio al Mérito Académico ha becado a 300 alumnos entre los mejores promedios.

Becas y Centro Educativo Pescar Santander Río

• Junto a Cáritas Argentina, Fundación Cimientos y la organización Puentes por ti se han entregado 374 becas escolares.

• Se realizó la sexta promoción del Centro Educativo Santander Río Pescar, donde egresaron 16 alumnos.

Programa Ideas que dan Trabajo

• Durante 2013 fueron seleccionados 35 nuevos proyectos. Desde sus inicios, este programa ha generado 1.500 puestos de trabajo.

Voluntariado corporativo

El año pasado, 530 voluntarios de Santander Río ha colaborado con la comunidad de la siguiente manera:  300 empleados participaron de Maratones de Lectura junto a la Fundación Leer, para leerles cuentos a chicos en edad escolar e incentivar la lectura en los mismos; 20 colaboradores brindaron su aporte en la formación de los egresados del Centro Educativo Pescar Santander Río; otros 80 empleados clasificaron alimentos junto a la Fundación Banco de Alimentos, y finalmente, 130 integrantes de Santander Río construyeron viviendas de emergencia junto a TECHO.